Comment réussir à ouvrir une micro crèche ?

Par Valentine Bach, le 17/08/2022

Comment ouvrir une micro crèche ? En passant par les compétences requises et le choix du statut juridique Le Blog du Dirigeant vous accompagne.

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comment ouvrir une micro crèche

Cet article revient sur la démarche à effectuer si vous vous demandez comment ouvrir une micro crèche.

La micro crèche permet de s’occuper de jeune enfant (moins de 6 ans) en comité réduit (moins de 10 enfants). Si vous aimez les enfants, vous souhaitez peut-être orienter votre activité professionnelle dans ce domaine.

Le Blog du Dirigeant vous explique en détail comment parvenir à concrétiser votre projet.

Qui peut ouvrir une micro crèche ?

Comment ouvrir une micro crèche ? En commençant par obtenir les diplômes obligatoires afin de réaliser cette activité réglementée.

Les diplômes nécessaires

Comment ouvrir une micro crèche ? En recrutant un référent technique.

Les activités de garde d’enfants en bas âges sont encadrées par la loi. Afin de parvenir à ouvrir votre micro crèche vous allez devoir passer un certain nombre de formations.

L’ouverture d’une micro crèche est conditionnée à la détermination d’un référent technique. Ce dernier est chargé d’organiser l’activité de la micro crèche et de coordonner les activités du personnel de l’établissement. Ces missions sont encadrées par l’article R 2324-36-1 du Code de Santé Publique.

Cette personne doit bénéficier de minimum de 3 années d’expérience et posséder :

  • Un diplôme de docteur,
  • Un diplôme d’éducateur pour jeune enfant,
  • Ou bien un diplôme de puériculteur.

Les situations d’exonération

La nomination du référent technique n’est pas obligatoire à compter du moment où :

  • Le directeur de la micro crèche a déjà les diplômes nécessaires afin de se charger lui-même des missions du référent technique.
  • Si le directeur a recruté un salarié bénéficiant des compétences et connaissances requises afin de se charger du poste de référent technique.

L’ouverture d’une micro crèche : les diplômes nécessaires pour le directeur

Dans l’hypothèse où le directeur de la micro crèche se cantonna à une activité administrative et n’a aucun contact avec les enfants, il n’a besoin d‘aucune qualification particulière.

En revanche, dans la situation ou le directeur envisage de travailler avec les enfants, il doit avoir obtenu au choix :

  • 3 ans d’expérience en tant qu’assistant maternel ;
  • Être titulaire d’un CAP petite enfance ;
  • Bénéficier d’au minimum de 2 ans d’expérience comme auxiliaire de puéricultrice.

Il est également nécessaire d’être majeur, de ne pas exercer d’activité incompatible avec la création d’une entreprise. Vous ne devez pas non plus être soumis à une clause de non-concurrence ou encore être interdit de gestion.

Comment ouvrir une micro crèche ? En choisissant le statut juridique adéquat.

L’ouverture d’une micro crèche passe par une étape stratégique : le choix du statut juridique.

Pour ouvrir votre micro crèche, il est possible de choisir 3 statuts juridiques différents.
Ainsi, vous pouvez choisir d’ouvrir une entreprise seule, de l’ouvrir à plusieurs, ou d’exercer sous la forme d’une association.

Comment ouvrir une micro crèche seul ?

Les formes juridiques pour créer seul

Le cas particulier de la micro entreprise

régime micro entreprise

Comment ouvrir votre établissement d’accueil pour jeunes enfants à plusieurs ?

Les formes juridiques pour créer à plusieurs

L’association

Dans l’hypothèse où votre micro crèche n’est pas censée produire des bénéfices et a donc une activité non lucrative, vous pouvez envisager de créer votre entreprise sous la forme d’une association.

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Valentine Bach Rédactrice

Diplômée d'une double licence en droit et économie gestion, Valentine Bach porte un intérêt certain à la création d'entreprise. Elle réalise actuellement un M2 en droit de l'entreprise afin de se spécialiser sur ce sujet.


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