Kanoon : la plateforme juridique RH dédiée aux entreprises

Particuliers comme entreprises recherchent désormais des services plus rapides, transparents et accessibles. C’est pour répondre à ce besoin que Kanoon a été créé. Kanoon s’impose désormais comme acteur de la numérisation des services juridiques RH.

Qui est Kanoon ?

Fondé par Mehdi Ouchallal et Marine Dubois, Kanoon est une plateforme en ligne qui accompagne ses clients dans la gestion juridique RH de leur entreprise. Rédaction de contrats, accompagnement en cas de litige, ou conseil en droit du travail : tout se fait à distance, en quelques clics, avec un suivi personnalisé.

Grâce à un modèle transparent, chaque prestation affiche un prix fixe avant la commande, sans surprise ni frais cachés.

Kanoon est une marque créée et propulsée par LegalPlace, l’une des principales legaltechs françaises. Alors que LegalPlace s’est imposée comme une plateforme de formalités juridiques (création, modification et fermeture d’entreprise), Kanoon représente l’extension de cette expertise vers le conseil juridique RH et le droit du travail.

Comment fonctionne Kanoon ?

Conçu comme un cabinet d’avocats nativement digital, Kanoon permet aux entreprises de bénéficier d’un accompagnement sur mesure, alliant automatisation des démarches et suivi par des avocats partenaires. Ce positionnement complémentaire permet à LegalPlace de couvrir l’ensemble du cycle juridique des entreprises — de la création à la gestion quotidienne des obligations sociales — tout en offrant, via Kanoon, une approche plus experte et digitalisée du conseil juridique.

Quels services juridiques propose Kanoon ?

Kanoon couvre un large éventail de besoins juridiques, orientés vers le droit du travail et la gestion RH : rédaction et validation de contrats de travail, avenants, accords d’entreprise, procédures de rupture ou documents disciplinaires.

La plateforme s’appuie sur des questionnaires intelligents pour générer des documents adaptés à la situation de chaque entreprise.

Les offres de Kanoon

Kanoon propose deux modes de fonctionnement pour s’adapter aux besoins de chaque entreprise cliente.

D’une part, une formule à l’unité dite “Offre Spot”, conçue pour les besoins ponctuels : rédaction d’un contrat de travail, rupture d’une période d’essai, charte de télétravail, licenciement pour faute… Chaque service est facturé à un prix fixe, affiché avant la commande, sans frais cachés.

Chaque service peut être complété par l’accompagnement d’un avocat spécialisé.

D’autre part, une formule d’abonnement pensée pour les entreprises nécessitant un accompagnement régulier, modulée selon l’effectif salarié.

Cet abonnement se décline en plusieurs niveaux avec des fonctionnalités croissantes : nombre de documents inclus, espace de stockage, veille juridique et accès à un avocat partenaire.

Selon le forfait, les clients peuvent bénéficier d’un accès “avocat illimité”, leur permettant d’échanger librement avec un avocat dédié, sans limite de temps ni facturation à la minute.

Quels sont les tarifs de Kanoon ?

En fonction de leurs besoins, les entreprises peuvent opter pour des prestations à l’unité ou sous forme d’abonnement.

Les prestations “Offre Spot”

Les tarifs varient selon l’acte juridique demandé et sa complexité.

Deux formules sont proposées :

• Document sur mesure : un modèle personnalisé avec les informations de l’entreprise (prix variable selon l’acte).
• Document + conseil d’avocat : le document personnalisé accompagné d’un échange avec un avocat pour obtenir des réponses adaptées. Le tarif de cette offre est disponible sur devis.

Les formules d’abonnement

Kanoon propose plusieurs niveaux d’abonnement sans engagement :

• Essentiel : 0 € / mois : 5 documents RH, 10 guides, 5 Go de stockage.
• Premium : à partir de 92€/mois : offre étendue incluant davantage de documents, de guides, de stockage, ainsi que la signature électronique, la veille et le calendrier juridiques.
• Avocat partenaire illimité : tarif sur devis selon les besoins.

Les entreprises sont réparties en trois segments selon leur effectif :

• Moins de 20 salariés
• Entre 20 et 50 salariés
• Plus de 50 salariés

Les tarifs évoluent en conséquence, garantissant une offre adaptée à la taille de chaque structure.

Qui sont les clients de Kanoon ?

Kanoon s’adresse exclusivement à un public professionnel (B2B). Ses clients sont des entreprises de toutes tailles, des TPE / PME aux structures plus importantes, souhaitant sécuriser et simplifier leur gestion juridique.

La plateforme cible principalement les dirigeants, responsables RH et managers confrontés aux enjeux du droit du travail : contrats, ruptures, accords d’entreprise, conformité réglementaire, etc.

Parmi les secteurs cités explicitement par la plateforme, on trouve :

• le commerce de détail ou de gros
• la restauration rapide et l’hôtellerie / cafés / restauration (HCR)
• l’immobilier
• le secteur de la propreté
• la métallurgie, la plasturgie, l’ameublement, le négoce, etc.
• les bureaux d’études techniques (SYNTEC)
• d’autres secteurs représentés dans la liste “cas d’usage” du site Kanoon : fleuriste, sport, etc.

Kanoon ne semble pas se limiter pas à un secteur vertical : sa solution juridique RH est conçue pour s’adapter aux spécificités liées à différentes conventions collectives, métiers et contextes d’entreprise.

Quels sont les avantages de Kanoon ?

Kanoon représente un gain de temps, une réduction des coûts et une sécurisation accrue pour les entreprises, à des prix plus avantageux que l’accompagnement d’un avocat.

Les démarches juridiques sont digitalisées, les documents mis à jour en continu selon la loi, et les échanges avec les avocats facilités.

L’espace sécurisé de la plateforme centralise l’ensemble des documents pour garantir la conformité et simplifier le suivi administratif.

Avis clients sur Kanoon

Kanoon bénéficie d’une excellente réputation en ligne : sur Trustpilot, la plateforme affiche une note de 4,7/5 pour une quarantaine d’avis. Les clients saluent la simplicité d’utilisation, la qualité des contenus, la réactivité des avocats et la transparence du service.

En quoi Kanoon se distingue-t-elle des autres legaltechs ?

Contrairement à d’autres legaltechs centrées sur le domaine de la création d’entreprise, Kanoon se positionne comme un véritable cabinet d’avocats digital. La plateforme combine intelligence technologique et expertise humaine, garantissant des prestations rapides, fiables et conformes au droit en vigueur.

Comment Kanoon garantit la validité juridique des documents ?

Chaque document repose sur un modèle validé par des avocats spécialisés, mis à jour en fonction des réformes légales et des conventions collectives. Les utilisateurs peuvent également solliciter un avocat pour une relecture ou validation personnalisée, assurant une conformité totale au droit en vigueur.

Quelle est la place des avocats chez Kanoon ?

La présence d’avocats partenaires est un pilier du modèle Kanoon. Ces avocats interviennent dans leurs domaines d’expertise (droit social, commercial, affaires, etc.) pour conseiller, relire ou valider les documents.